Europos Sąjunga susiduria su dideliu darbo ir įgūdžių trūkumu įvairiuose sektoriuose, kurių negali užpildyti vien tik ES darbo jėga. Siekdama išspręsti šį iššūkį, Europos Komisija neseniai pradėjo Įgūdžių sąjunga.
Remiantis įgūdžių darbotvarke, Europos švietimo sritis ir Europos tyrimų sritisĮgūdžių sąjunga yra visa apimanti strategija, kuri sustiprins tikslus, susijusius su sąjungos konkurencingumo kompasu, švaraus pramonės susitarimo ir pasirengimo sąjungos strategija.
Įgūdžių sąjunga daugiausia dėmesio skiria keturioms sruogoms, siekdamos užtikrinti, kad visi Europoje būtų įgalioti kurti tvirtus įgūdžių pagrindus ir įsitraukti į visą gyvenimą trunkančius aukštus ir kaupimą. Ketvirtoji kryptis konkrečiai daugiausia dėmesio skiria pritraukimas, puoselėjimas ir talentų išlaikymas Remti būsimas Europos naujoves, tvarų augimą ir konkurencingumą.
Vykdomasis viceprezidentas socialinių teisių ir įgūdžių, kokybiškų darbo vietų ir pasirengimo Roxana Mînzatu Pabrėžė, kad svarbu padėti žmonėms prisitaikyti prie besikeičiančio pasaulio: „Įgūdžių sąjunga yra mūsų strategija, padedanti žmonėms išlikti sparčiai besikeičiančiam pasauliui ir išlaikyti Europą konkurencingą ir sąžiningą. Mes, Europoje, iškeliame žmones pirmiausia, nes kiekvieno žmogaus sėkmė mokantis, darbe ir gyvenime yra būtinas konkurencingumui ir stabiliai bei atsparei sąjungai“.
Įgūdžių sąjungos iniciatyva siekiama:
- Įgalinkite žmones visoje Europoje įgūdžiais, kurių jiems reikia klestėti
- Stiprinti įmonių konkurencingumą, padėdami joms surasti jiems reikalingą talentą
- Padarykite įgūdžius, nešiojamus naudotis skirtingose ES šalyse.
Norėdami tai pasiekti, įgūdžių sąjunga bus parengta:
- Pateikite aukštesnį pagrindinių įgūdžių lygį Vykdant tokias iniciatyvas kaip pagrindinių įgūdžių palaikymo schemos bandomoji programa
- Suteikite visą gyvenimą Suaugusiųjų galimybės reguliariai pakilti ir reskill Pavyzdžiui, per įgūdžių garantijos bandomąją programą
- Palengvinti verslo įdarbinimą visoje ES Per įgūdžių perkeliamumo iniciatyvą
- Pritraukti ir išlaikyti įgūdžius ir talentą Reikalinga Europos ateičiai per „Sick Europe“ piloto veiksmą, kurio tikslas – pritraukti pasaulinius talentus, siūlant puikias karjeros galimybes ir darbo sąlygas
- Pateikite tvirtą pagrindą valdymui.
Stiprintas paktas palaiko įgūdžių sąjungą
Įgūdžių sąjunga orientuojasi į pakartojimą ir kvalifikaciją. Kaip Sąjungos dalis, Komisija tai padarys sustiprinti įgūdžių paktą padėti daugiau darbuotojų įgyti naujų įgūdžių strateginiuose sektoriuose. Tai apima intelekto gerinimą, iniciatyvų, tokių kaip didelio masto įgūdžių partnerystės ir ES įgūdžių akademijos, palaikymas ir tokios programos kaip ES įgūdžių akademijos, Europos pameistrystės aljansas, profesinės kompetencijos centrai ir Europos universitetų aljansai.
Turint daugiau nei 2500 narių, 20 didelio masto įgūdžių partnerystės (LSP), 11 regioninių įgūdžių partnerystės (RSP) ir dar 68 partnerystės, „Pack for Strege“ sujungia pagrindinius strateginių ekosistemų veikėjus, palengvindamas bendrus viešojo ir privačiojo sektorių veiksmus sektorių ir regioniniu lygmeniu.
Be to, paktas suartina įvairius viešuosius ir privačius suinteresuotuosius subjektus, todėl labai padidėja įgūdžių intelektas, nustatant visos pramonės įgūdžių spragas ir kuriant būdus, kaip apsaugoti ir išlaikyti kvalifikuotus darbuotojus.
Puoselindamas bendradarbiavimą ir dalijantis tokiais ištekliais kaip įgūdžių intelektas ir mokymo moduliai, PACT ir jo LSP siekia Upskill 25 milijonai darbuotojų Iki 2030 m.
Norite sužinoti daugiau apie įgūdžių sąjungą? Peržiūrėkite skirtą tinklalapis.
Pasidalykite šiuo straipsniu:
